Зарплаты и кадры
Уведомление об увольнении иностранного гражданина - бланк-2022
Уведомление об увольнении иностранного гражданина - бланк 2022 года вы найдете ниже – российские работодатели обязательно должны направлять в миграционные структуры. Иначе им грозит крупный штраф. В чем особенности составления такого уведомления и где можно найти его образец, узнайте из нашей статьи.
Как заполнять поле 107 при уплате НДФЛ
Что писать в поле 107 платежки при уплате НДФЛ? На первый взгляд, ответ очевиден. Но оказывается, у разных бухгалтеров разное видение и на практике имеют место несколько вариантов. Расскажем, какие это варианты и как заполнять поле 107 правильно.
Приказ о прохождении медосмотра на предприятии - образец
Приказ о прохождении медосмотра на предприятии - образец его вы найдете в этой статье. Он издается в целях информирования сотрудников о порядке проведения данного мероприятия. Какова специфика такого приказа и как его правильно составить, расскажем далее.
Как оплачивается сверхурочная работа по ТК РФ?
Сверхурочная работа - ТК РФ относит ее к видам работ, за которые полагается увеличенная компенсация. В статье рассмотрены особенности расчетов по внеурочным переработкам.
Положение о служебных командировках - образец 2022
Положение о командировках — важный документ для работодателей, работники которых выезжают в командировки. Правила, которыми следует руководствоваться при оформлении и учете служебных поездок, подвержены изменениям. Отсюда вытекает необходимость включения актуальных положений в документ, регулирующий вопросы, связанные с командировками.
Платежное поручение на аванс по зарплате - образец
Платежное поручение на аванс по зарплате - образец его, составленный с учетом актуальных требований законодательства, вы найдете ниже. Заполняется такое платежное поручение несложно, но всё же имеет ряд заслуживающих внимание нюансов, с которыми предлагаем вам ознакомиться в этой статье.
Порядок перечисления зарплаты на банковскую карту
Перечисление зарплаты на банковскую карту в 2022 году – самая распространенная форма оплаты труда. Как организации начать работать с безналичной формой оплаты труда, какие подводные камни встречаются в этом вопросе? Какие нововведения нужно учитывать с 01.05.2022? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в материале далее.