Трудовые книжки
Форма СТД-Р «Сведения о трудовой деятельности» (бланк и образец)
СТД‑Р: всё, что нужно знать работодателю и сотруднику. Перешли на электронную трудовую книжку? Значит, форма СТД‑Р — ваш главный документ о трудовой деятельности. Но как ее правильно оформить, какие данные обязательно включить и где чаще всего допускают ошибки? В нашей статье — простой и понятный разбор: когда работодатель обязан выдать СТД‑Р, как выглядит актуальный бланк, какие сведения в него вносят и на какие подводные камни обратить внимание при заполнении.
Как сформировать СТД-Р в 1С Бухгалтерия
СТД-Р в 1С:Бухгалтерии — в этой статье подробно разбираем, как сформировать документ, напечатать справку и отправить в СФР. Рассмотрим особенности включения событий до 2020 года, порядок действий при увольнении и оформлении по запросу работника, пояснения помогут избежать ошибок и обеспечить соответствие законодательству.
Как заказать справку СТД-Р на Госуслугах
Справка СТД-Р — как заказать на Госуслугах, интересует многих. На портале нельзя заказать этот документ напрямую. Вместо нее через Госуслуги получают выписку СТД-СФР — сведения из электронной трудовой книжки, которые работодатели передали в Социальный фонд России. Подробности — в нашей статье.
Серии трудовых книжек по годам выпуска
Серии трудовых книжек по годам выпуска важно знать руководителю компании, ее кадровым сотрудникам и самим работникам. Для чего нужна информация о сериях трудовых книжек по годам выпуска, читайте далее.
Запись в трудовой книжке считать недействительной - образец
Запись в трудовой книжке считать недействительной - образец корректного внесения такой формулировки кадровикам любой компании нужно иметь при себе постоянно. Никогда нельзя исключать вероятности, что в книжке того или иного специалиста будет по ошибке сделана неправильная запись. Кроме того, иногда компании приходится исправлять ляпы предыдущего работодателя сотрудника.
Правила приема на работу по срочному трудовому договору
Прием на работу по срочному трудовому договору работников при некоторых обстоятельствах является единственно верным решением. Чем срочный трудовой договор отличается от обычного и как быстро и правильно принять на работу по срочному трудовому договору, рассмотрим в нашей статье.
Можно ли выдать трудовую книжку на руки сотруднику?
Выдать трудовую книжку на руки сотруднику при увольнении — непреложная обязанность работодателя. Но разрешается ли отдавать на время книжку владельцу в других ситуациях? Ответ — в этой статье.
Где должны храниться трудовые книжки работников?
Где должны храниться трудовые книжки работников, устанавливается нормами законодательства. В нашей статье вы найдете информацию о требованиях к процедуре хранения личных документов работника и ответственности за несоблюдение этих норм. Также рассмотрим порядок хранения и выдачи трудовых книжек сотрудникам с связи с введением электронного документа.
Порядок смены фамилии в трудовой книжке - образец
Смена фамилии в трудовой книжке - образец того, как правильно это сделать, вы найдете в нашей статье. Трудовая книжка служит подтверждением стажа, поэтому руководитель обязан заполнять ее в соответствии с требованиями законодательства. В интересах же работника — проверять правильность вносимых в документ записей.
Инструкция по заполнению трудовых книжек
Инструкция по заполнению трудовых книжек – нормативный документ, в котором содержатся правила корректного внесения в трудовую книжку информации о самом специалисте, а также всей его трудовой истории. Трудовая книжка – своего рода биография работника, которая подтверждает его резюме и предоставляет потенциальному работодателю достоверную информацию о накопленном сотрудником опыте. Вот почему корректное заполнение таких книжек — крайне важный момент, о котором пойдет речь в статье.