Начисление страховых взносов

Договор подряда с физическим лицом - налогообложение страховыми взносами ранее имело некоторые особенности. По договорам подряда до 31 декабря 2022 г. страховые взносы уплачивались на обязательное пенсионное страхование (ОПС) и обязательное медицинское страхование (ОМС) в тех же объемах, что и при заключении трудовых договоров. Взносы на страхование по нетрудоспособности не платились, а вот на травматизм и профессиональные заболевания их начисляли только в некоторых случаях. С 1 января 2023 г. ситуация со взносами по указанным видам договоров изменилась. Актуальные в 2025 году нормы вы узнаете из данной статьи.

Начислены страховые взносы — проводка этих операций в бухучете отражается с использованием специального счета 69 с различными субсчетами. Рассмотрим какие субсчета использовать при начислении страховых взносов.

Командировочные облагаются страховыми взносами в определенных случаях — если сотрудник не представил авансовый отчет по командировке или ему выплачены суточные сверх нормы, а также в некоторых других случаях. Как налоговое законодательство предписывает облагать взносами такие расходы и что думают Минфин и ФНС в спорных ситуациях с командировочными расходами, когда четкого объяснения в Налоговом кодексе нет? Давайте разбираться.

Переезд сотрудника на работу в другую местность влечет для работодателя определенные расходы. Рассмотрим, какие именно.

Начислять страховые взносы на стоимость молока не нужно. А что делать со взносами, если вместо молока выдается компенсация? Рассмотрим ответы на эти и другие вопросы более детально?

Страховые взносы с сумм среднего заработка, начисленного донору за дни сдачи крови, безопаснее рассчитать. Иначе при проверке контролеры их доначислят и суды, с большой степенью вероятности, их поддержат. Рассмотрим разъяснения чиновников по данному вопросу более детально.

У бухгалтера компании, заключившей договоры добровольного медицинского страхования со страховой организацией или подписавшей договор с медицинским учреждением на оказание услуг своим сотрудникам, может возникнуть вопрос: нужно ли начислять обязательные страховые взносы на платежи по таким договорам? Рассмотрим вопрос более детально

Некоторые работодатели оплачивают своим работникам и членам их семей путевки на санаторно-курортное лечение и отдых. Возникает вопрос: нужно ли начислять на стоимость таких путевок страховые взносы? Практика по этому вопросу всегда была неоднозначной. Предлагаем узнать, как дело с этим обстоит на текущий момент.