Что меняется с 1 октября 2026 года: НДС, маркетплейсы, самозанятые…и другие интересные новости за неделю 29 августа – 4 сентября 2026

⏰ Сроки на неделю (5–11 сентября)

📋 Главная тема: что меняется с 1 октября 2026 года

Сразу несколько заметных изменений — не только налоговых.

Получайте рекомендации по налогам, учёту и кадрам.
Подписывайтесь на нас удобным способом и смотрите полезный контент.

Подробная инструкция по изменениям в работе с маркетплейсами — в КонсультантПлюс, пробный доступ бесплатный. Если вы хотите пользоваться системой на постоянной основе, уточните ее стоимость.

📰 Что произошло: контекст недели

Дальше — новости и разъяснения без жесткого дедлайна: важно знать, но не горит.

Налоги и взносы

Право подавать досрочные уведомления по НДФЛ и взносам с 1 сентября есть у всех, но подходит не всем

Критерий — не размер бизнеса, а предсказуемость зарплаты. Если выплаты нестабильны, потребуются дополнительные действия, и смысл досрочки утрачивается. А еще есть нюанс со сроками резервирования денег на ЕНС — немаловажный. Кому подходит новый порядок подачи уведомлений по НДФЛ и взносам, а кому лучше пока не переходить, разбираемся здесь.

Утверждены правила к сентябрьским налоговым изменениям — и не всё из проектов вошло в финальные тексты НПА:

• Снижение налогового штрафа по смягчающим обстоятельствам: шкала на 6 групп смягчающих обстоятельств сохранилась (от 2 до 10 раз при совпадении оснований), но критерий «незначительности» нарушений усилили — например, опоздание со сдачей декларации или ответом на требование признается незначительным при просрочке до 3 рабочих дней, а не до 10, как планировалось в проекте.
• Возражения на акт налоговой проверки: в НК формально закрепили подачу через личный кабинет и Госуслуги, но по факту эти каналы реально доступны только физлицам и ИП — для организаций единственный электронный способ остается прежним (ТКС), к тому же теперь строго формализованным XML-документом вместо свободной формы.
• Рассмотрение по ВКС материалов проверки: формат не «из дома по компьютеру» — явиться все равно нужно, но в инспекцию по месту нахождения, а не в ту, что рассматривает дело. Инициировать нужно самостоятельно ходатайством после получения извещения, автоматически такой формат не предложат.

ФНС пояснила изменения в порядке зачета и возврата денег с ЕНС, если зачет идет в пользу другого лица

С 1 сентября ФНС обязана отказать в зачете, если на ЕНС нет положительного сальдо или если зачитываемая сумма предназначена для оплаты обязанности третьего лица, у которого этой обязанности по факту нет. ФНС объяснила, что именно считается «актуальной обязанностью» третьего лица.

Исключение из реестра МСП само по себе не лишает права на пониженный тариф страховых взносов 15%

ФНС разослала налоговым органам позицию Верховного суда: запись в реестре носит учетно-информационный, а не правоустанавливающий характер — решает фактическое соответствие критериям МСП, а не наличие записи.

Кадры

Минтруд: с 1 сентября 2026 года переработки при суммированном учете нужно фиксировать по каждой смене отдельно

И это ставит под вопрос сам смысл суммированного учета. Поводом стала новая редакция ст. 152 ТК РФ. Теперь при суммированном учете сверхурочные считают исходя из переработки за конкретный день (смену), а не по итогам всего учетного периода целиком, как раньше. В частном ответе Минтруд подтвердил: график должен быть без переработок и недоработок, а всю сверхурочную работу — оформлять по каждой смене отдельным приказом и согласием работника. Позиция неофициальная, и вопросов к ней больше, чем ответов.

Штрафовать сотрудников нельзя — даже если зарплата «оклад плюс процент от прибыли»

Роструд в свежем ответе подтвердил: штрафы за дисциплинарные проступки, включая опоздания, незаконны независимо от того, из какой части вознаграждения работодатель пытается их вычесть. Удержания возможны только по закрытому перечню оснований из ст. 137 ТК РФ, куда опоздания не входят.

Общие новости для бизнеса

Самое время внести правки в учетную политику из-за обязательных ЭПД

Правило касается не только автомобильных, но и железнодорожных и воздушных перевозок. Отдельно не забудьте про экспедиторские документы (поручение экспедитору, экспедиторская расписка, складская расписка) — это самостоятельный комплект, который часто упускают из виду, ограничиваясь только перевозочными документами. Что добавить в УП, смотрите здесь.

Бизнесу Крыма и Севастополя из ряда отраслей продлили сроки уплаты страховых взносов

Получилось две категории страхователей с разными условиями: туризм и МСП (все взносы, включая травматизм, за июнь–декабрь 2026 — до 27 января 2027, рассрочка 12 месяцев) и широкий список других отраслей (взносы без травматизма за июнь–август 2026 — до 1 октября 2026, рассрочка 6 месяцев). Обязательное условие для всех — регистрация именно в Крыму или Севастополе, а не просто ведение деятельности там.

Статьи недели

Чем отличается УСН от ОСНО: сравнение систем налогообложения 

Разбор по размеру бизнеса, доходам, работе с НДС — и можно ли совмещать оба режима.

Когда применяется ставка НДС 5 процентов 

Кому доступна ставка 5% при доходе свыше 20 млн ₽ на УСН и как не ошибиться при выборе между 5% и 7%.

Как переименовать должности в штатном расписании: порядок действий 

Актуально из-за нового ОКПДТР (ОК 016-2025), который действует с 1 января 2026 года и уже заставил многие компании массово менять кадровую документацию. Просто исправить название в штатном расписании нельзя — разбираем правильный алгоритм, чтобы не столкнуться с претензиями ГИТ.

Личное

Налоговое уведомление 2026: что изменилось у физлиц в налогах за 2025 год

Если сумма транспортного, земельного налога или налога на имущество не совпадает с прошлогодней, хотя ничего не менялось, — причин может быть три, и только одна из них связана с реальным ростом налоговой базы. А еще в налоговом уведомлении рядом с привычными имущественными налогами может оказаться НДФЛ. Платить по уведомлению нужно будет только в декабре, так что время разобраться есть.

Льгота пенсионеров по налогу на имущество действует не на всё

Есть правило «один объект каждого вида» и ряд исключений. Спорные моменты — использование имущества в предпринимательской деятельности, статус предпенсионера, региональные особенности.