Оплата труда
Как рассчитать и провести учет годовой премии?
Как рассчитать годовую премию, отразить ее в учете и включить в показатели для исчисления среднего заработка? Рассмотрим эти вопросы в нашем материале.
Является ли премия частью заработной платы?
Является ли премия частью заработной платы, зависит от того, включена ли она в перечень выплат стимулирующего характера, участвующих в формировании системы оплаты за труд. Рассмотрим, что нужно сделать для включения премии в зарплату.
Расчет среднего заработка по нормам ст. 139 ТК РФ
Ст. 139 ТК РФ посвящена вопросам исчисления средней заработной платы. В каких случаях она применяется? Как правильно определить этот важный расчетный элемент? Итак, ст. 139 ТК РФ: вопросы и ответы - тема нашей публикации.
Как выплачивается аванс - новые правила и порядок выплат
Как выплачивается аванс с учетом последних изменений в законодательстве? О том, как исчислить величину аванса, как и когда выплатить его работникам, какие санкции ожидают работодателя за невыплату аванса, пойдет речь в нашей статье.
Начисление премии работнику в разных ситуациях
Начисление премии работнику происходит в порядке, установленном каждым работодателем самостоятельно, и может зависеть от многих факторов, связанных как с основаниями для начисления, так и с алгоритмами расчета премии. Рассмотрим наиболее часто встречающиеся ситуации начисления премиальных и возникающие по ним вопросы.