Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Поиск
Услуги Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Важное за неделю Изменения-2026 Ставка ЦБ РФ Калькулятор НДФЛ Конструктор УПД Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
  • Главная /
  • Комментарии /
  • Сотрудник работал в нашей организации в 2024 году. Затем уволился и через 4 месяца, в 2025, был...

Сотрудник работал в нашей организации в 2024 году. Затем уволился и через 4 месяца, в 2025, был...

Комментарий к статье: Ст. 186 ТК РФ: вопросы и ответы
4 июля 2025 12:57
Постоянная ссылка
Добрый день!
Сотрудник работал в нашей организации в 2024 году. Затем уволился и через 4 месяца, в 2025, был принят вновь. Принёс донорские справки за 2024 год. Обязаны ли мы предоставить ему оплачиваемые дни отдыха сейчас, в 2025 году?
Спасибо
Ответить
6 июля 2025 10:09
Постоянная ссылка
Нет. для вас это новый работник и никаких обязательств по старому труловому договору у вас нет.
Ответить
Советуем прочитать
Налоговая реформа — 2026 для ИП на патенте и УСННДС в 2026 году: все свежие измененияУСН и НДС с 2026 года: выясняем, считаем, правим договоры
Последнее с форума
Превышение лимита с 2026 года переход на НДС Заполнение Уведомления о переходе на УСН Возврат товара поставщику2