В августе нагрузка на бухгалтерию меньше обычного: отчетность сдана, чиновники и законодатели большей частью в отпусках. Поэтому это, наверное, лучший месяц для отпуска главбуха. Распланируйте важные дела и спокойно отправляйтесь отдыхать. Передать дела на время отпуска вам поможет наш чек-лист.
Рекомендуем! Разъяснения от «КонсультантПлюс»
Передать полномочия главного бухгалтера на период его отпуска можете другому работнику вашей организации или стороннему лицу. Но есть ограничения - например, нельзя назначить главбухом временно пребывающего в РФ иностранца.
Оформить передачу полномочий другому работнику вашей организации можно по-разному - обычно оформляют совмещение должностей или временный перевод. На практике часто издают приказ о передаче полномочий. Советуем документально оформить прием-передачу дел, а иногда обязательно нужно провести инвентаризацию (например, если главный бухгалтер - материально ответственное лицо).
Все подробности — в Готовом решении от К+. Пробный доступ к системе бесплатный.
А планы на август следующие.
Отчеты и платежи
На этот раз августу перепало немного полугодовой отчетной кампании. Поскольку 31 июля — воскреснье, на 1 августа сдвинулись сроки:
- сдачи полугодового 6-НДФЛ;
- представления ЕРСВ за 2 квартал;
- уплаты авансов по налогу на имущество, транспортному и земельному налогам (по ссылкам — образцы платежек).
Также до 1 августа нужно уплатить НДФЛ с июльских отпускных и больничных.
Далее — отчетно-платежное затишье. До 15.08.2022 сдавать придется только СЗВ-ТД о приеме или увольнении работников, а платить — НДФЛ с зарплаты.
А к 15-му числу нужно успеть:
- перечислить страховые взносы;
- сдать июльские СЗВ-М и СЗВ-ТД (по прочим кадровым событиям).
До 25.08.2022 платим НДС, до 29.08.2022 — авансы по прибыли, а до 31.08.2022 — снова НДФЛ, но теперь уже по отпускам и больничным августа.
Какие изменения учитывать в работе и к чему подготовиться
С 1 августа вводятся:
- новые положения по налоговой тайне;
- возможность стать плательщиком НПД через портал госуслуг (закон от 28.06.2022 № 206-ФЗ).
С 1 сентября заработают:
- кадровый документооборот через Госуслуги;
- новые правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (постановление Правительства от 24.12.2021 № 2464, приказ Минтруда от 29.10.2021 № 769н);
Рекомендуем Подборку форм «Проверка знаний по охране труда» от К+. Смотреть и скачивать любые документы можно бесплатно, оформив пробный доступ. - новые правила расследования несчастных случаев на производстве;
- обновленные нормы и условия бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания, молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на рабочих местах с вредными условиями труда (приказы Минтруда от 16.05.2022 № 298н, от 12.05.2022 № 291н);
- правила квотирования при приеме на работу инвалидов (постановление Правительства от 14.03.2022 № 366);
- государственная информационная система электронных перевозочных документов (ГИС ЭПД);
- запрет на необоснованный сбор персональных данных потребителей.
На август на этом всё.
Больше информации вы найдете в Правовом календаре на 3 квартал от «КонсультантПлюс». В нем эксперты в хронологической последовательности изложили все изменения в разных сферах законодательства, в том числе в налогах, бухучете, кадрах, охране труда и др. По мере выхода новых НПА календарь актуализируется. Поэтому вы всегда будете в курсе всех нововведений. Посмотреть материал можно бесплатно, оформив пробный доступ к системе.