ООО
Может ли единственный учредитель быть директором?
Единственный учредитель может быть директором. Сложность в том, нужно ли оформлять между ООО и таким директором трудовой договор.
Управляющий ИП как директор в ООО - плюсы и минусы
Управляющий ИП как директор в ООО встречается все чаще. Расскажем про плюсы и минусы такой формы управления, о том, какие риски нужно учесть и на какие моменты обратить внимание при составлении договора, дам образец договора с управляющим ИП в ООО.
Реорганизация МУП в ООО: пошаговая инструкция
Реорганизация МУП в ООО проводится по общим нормам о реорганизации компаний и специальным правилам, которые относятся к унитарным предприятиям. Рассмотрим процедуру преобразования МУП в ООО и выясним все нюансы.
Какие отчеты сдавать при ликвидации ООО?
Какие отчеты сдавать при ликвидации ООО? Такой вопрос возникает у руководителей и бухгалтеров тех организаций, которые по различным основаниям прекращают свою деятельность. Постараемся дать на него развернутый ответ в нашей статье.
Упрощенная ликвидация ООО в 2025 году пошагово
Упрощенная ликвидация ООО – оптимальный путь для субъектов МСП, желающих быстро и без рисков закрыть бизнес. В отличие от принудительной процедуры, она сохраняет репутацию учредителей и позволяет начать новый проект без ограничений. Главное условие успеха – скрупулезная подготовка: аудит долгов, выход из реестра имущества и корректное оформление Р19001.
Реорганизация АО в ООО: пошаговая инструкция
Реорганизация АО в ООО – это процедура преобразования акционерного общества, которую проводят в четком соответствии с нормами закона. Предлагаем разобраться, что и в какие сроки надо предпринять, чтобы реорганизация АО в ООО была успешной.
Как внести изменения в устав ООО в 2025 году
Внесение изменений в устав ООО обязательно, если содержащаяся в нем информация поменялась. Например, изменились сведения о юридическом адресе компании, размере уставного капитала, составе ревизионной комиссии и пр. В статье расскажем, как изменить устав ООО, какие документы для этого понадобятся и что делать после того, как изменения будут внесены.