По трудовому договору устроен в фирму. За 2022 год остался 14 дней не отгулянного отпуска. Могу ли...
Комментарий к статье: Приказ о замене отпуска денежной компенсацией
Советуем прочитать
Сроки и порядок уплаты НДС за 4 квартал 2024 годаУчет библиотечного фонда в бюджетном учрежденииСчет-фактура при УСН с 2025 года для ИП и ООО
Последнее с форума
ООО (участник общества) переоформило лицензию на геологическое изучение недр, а затем вышло из общества: как учесть лицензию?
Потребитель запросил чек после оплаты в ГИС ЖКХ. Чек от ОФД предоставлен. В "Мои чеки" ФНС его нет.
В какой момент учитывать расходы по договорам с самозанятыми?
Если ваш годовой отпуск составляет 28 календарных дней, а вы в 2022 году отгуляли только 14 дней (а 14 дней остались), то вы не можете получить компенсацию за такой неиспользованный отпуск (ст. 126 ТК РФ). Подробное обоснование и рассуждения есть в этой статье.