Мы используем cookies.
Политика конфиденциальности
Подписывайтесь на новости
Подписаться
ОК
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Поиск
Услуги
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Важное за неделю
Изменения-2025
Ставка ЦБ РФ
Калькулятор НДФЛ
Конструктор УПД
Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
Главная
/
Комментарии
/
Может ли работодатель привлечь работника к стажировке в нерабочий выходной день
Может ли работодатель привлечь работника к стажировке в нерабочий выходной день
Комментарий к статье:
Продолжительность стажировки на рабочем месте по ТК РФ
Вячеслав
2 января 2022 19:34
Постоянная ссылка
может ли работодатель привлечь работника к стажировке в нерабочий выходной день
Ответить
маша
15 февраля 2022 13:49
Постоянная ссылка
нет, т.к. стажирующийся работник (стажер) закреплен приказом по предприятию за конкретным работником, который его стажирует. О чем оба расписываются в данном приказе
Ответить
Советуем прочитать
Корректировочный УПД: образец заполнения в 2025 году
Заявление на отпуск за свой счет - образец заполнения
Как продлить отпуск на срок больничного во время отпуска
Последнее с форума
Как ООО на УСН (доходы минус расходы) заполнить КУДиР при розничной торговле?
Вычет через работодателя
Отражение операций по договору ГПХ за 2024 год в мае 2025
Может ли работодатель привлечь работника к стажировке в нерабочий выходной день