Независимо от статуса таких сотрудников (постоянно или временно проживающий, временно пребывающий) с 1-го дня работы выплачивайте им все пособия по социальному страхованию, а взносы в ФСС начисляйте в тех же размерах, что и за граждан России (Письмо Минтруда РФ от 05.12.2014 № 17-1/10/В-8313).

С основными тарифами взносов вы можете ознакомиться в нашем материале «Таблица общих тарифов страховых взносов на 2015 год».