Подписывайтесь на новости
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Когда выгодно брать отпуск в 2025 году

В расчетах Вам поможет:
Калькулятор отпускных

Ответ на вопрос, когда лучше брать отпуск в 2025 году, зависит от того, какие выгоды для вас предпочтительнее. Обычно решающими в выборе дат отпуска являются:

  • личные, семейные обстоятельства и предпочтения;
  • желание отдохнуть подольше;
  • финансовый аспект.

Первый пункт — он лично ваш, здесь что-то советовать не получится. По пункту два очевидно, что продлить отпуск можно за счет присоединения к нему праздничных дней (например, отдыхать в районе майских праздников, Нового года).

Все особенности отпусков в период майских праздников и новогодних каникул рассмотрены в «КонсультантПлюс». Получите бесплатный пробный доступ к системе и переходите по соответствующей ссылке в нужный вам материал.

Что касается того, когда выгодно брать отпуск в 2025 году по деньгам, то это месяцы, в которых по производственному календарю наибольшее количество рабочих дней. Из-за того, что отпускные выплачиваются за календарные дни отпуска, а зарплата за рабочие, в месяцах, где рабочих дней больше, комбинация «отпуск + зарплата» может давать неплохую прибавку по сравнению с обычной ЗП.

Из этого выходит, что при пятидневке выгодные в 2025 году месяцы отпуска это июль и октябрь — в них по 23 рабочих дня, неплохи апрель, сентябрь и декабрь с их 22 рабочими днями. При шестидневке июль и октябрь также самые длинные месяцы — 27 рабочих дней.

А самые невыгодные месяцы для отпуска в 2025 году — январь и май, в которых рабочих дней 17 и 18 соответственно, июнь и ноябрь, когда по 19 дней (при 6-дневной неделе — январь, в нем 20 рабочих дней).

Рассчитать отпускные вам поможет наш калькулятор.

Как рассчитать отпускные после декрета, рассказываем здесь.

Добавить в закладки
Вопросы по этой теме
Если вы не нашли ответ, то задайте вопрос нашему профессиональному сообществу на форуме.
Как предоставить отпуск внешнему совместителю?
Предоставьте отпуск внешнему совместителю одновременно с отпуском на его основной работе. Если совместитель отработал у вас менее 6 месяцев, предоставьте отпуск авансом.
Ваш вопрос
Отправить
Есть вопросы по налогам? Обсудите их с экспертами на форуме НН