Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Поиск
Услуги
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Важное за неделю
Изменения-2026
Ставка ЦБ РФ
Калькулятор НДФЛ
Конструктор УПД
Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
Главная
/
Комментарии
/
График 2/1 в течение 3 недель. Работа с 10- 20. Работодатель отказывается дать еженедельный...
График 2/1 в течение 3 недель. Работа с 10- 20. Работодатель отказывается дать еженедельный...
Комментарий к статье:
Норма часов при сменном графике работы по Трудовому кодексу
Татьяна
30 октября 2025 06:51
Постоянная ссылка
График 2/1 в течение 3 недель. Работа с 10- 20.
Работодатель отказывается дать еженедельный неразделённый выходной не менее 42 часов. Законно ли это ? В последующем график 1/1/3/1/2 где так же не предусмотрен отдых не менее 42 часов.
Ответить
Сергей экономист
1 ноября 2025 06:58
Постоянная ссылка
Незаконно - прямое противоречие ст. 110 ТК РФ.
Ответить
Советуем прочитать
АУСН — отзывы бухгалтеров: плюсы, минусы и проблемы в работе
Как вести учет ГСМ в бюджетном учреждении
Календарь новых сроков уплаты налогов в 2026 году
Последнее с форума
Скажите пжлст будет ли классифицироваться как агентский договор договор на компенсацию коммунальных услуг арендодателю?
Штатное расписание
Отправка реестра по НДФЛ через личный кабинет налогоплательщика на УСН
Работодатель отказывается дать еженедельный неразделённый выходной не менее 42 часов. Законно ли это ? В последующем график 1/1/3/1/2 где так же не предусмотрен отдых не менее 42 часов.