Нет, больничный оформленный после увольнения оплачивается в размере 60% от среднего заработка и работодателем и СФР - это и есть "как положено" (ч. 2 ст. 5, ч. 2 ст. 7 Закона N 255-ФЗ).
Нет, больничный оформленный после увольнения оплачивается в размере 60% от среднего заработка и работодателем и СФР - это и есть "как положено" (ч. 2 ст. 5, ч. 2 ст. 7 Закона N 255-ФЗ).