Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Поиск
Услуги Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Важное за неделю Налоги-2027 УФНС говорят Чек-лист по ЭПД Ставка ЦБ РФ Калькулятор НДФЛ
  • Главная /
  • Комментарии /
  • Ситуация такая: 25,26.05. у сотрудника прогул. 29.05. написал заявление на увольнение, но ему дали...

Ситуация такая: 25,26.05. у сотрудника прогул. 29.05. написал заявление на увольнение, но ему дали...

Комментарий к статье: Можно ли уволить находящегося на больничном работника?
Постоянная ссылка
Добрый день. Ситуация такая:
25,26.05. у сотрудника прогул. 29.05. написал заявление на увольнение, но ему дали отработку 14 дней. 29.05. он ушел на больничный. Как уволить его по статье за прогул и когда?
Ответить
Постоянная ссылка
ч. 6 ст. 81 ТК РФ - по окончании больничного.
Ответить
Советуем прочитать
ФСБУ 9/2025 и ФСБУ 10/2026 в учетной политике на 2027 год: что изменить и какие формулировки взятьККТ с 2027 года: новые реквизиты чека и отмена форматов ФФД 1.05 и 1.1Какие гарантии и компенсации, предоставляемые работодателем, полагаются работникам-донорам
Последнее с форума
Валютный контроль. Что делать в сложившейся ситуации Налог 1% свыше 300000 за 2023 год. Могу ли я учесть его в 2025 году1 АУСН-эксперимент подводит...