Добрый день, сегодня руководство на общем собрании предупредило, что с сегодняшнего дня опаздание более чем на 5 мин будет наказываться штрафом в размере 1000 руб. При чем у наших сотрудников нет премиальной части. Голый оклад. Правомерны ли такие действия со стороны руководства?
В трудовом законодательстве нет такого понятия как штраф! Замечание, выговор, увольнение.! Если выписывают штраф, то пусть выписывают его документально под вашу подпись.
Сегодня руководство на общем собрании предупредило, что с сегодняшнего дня опаздание более чем на...