Не совсем понятен Ваш вопрос. Выделять квоту для инвалидов обязаны все компании со среднесписочной численностью от 35 человек, а сдавать отчет те, в которых численность не не менее 25 человек (п.п.3, 5 Постановления Правительства РФ от 30.12.2021 № 2576). В зависимости от этих условий и определяется ответ на Ваш вопрос.
1. Какая численность?
Сдача отчётности свыше 25 человек. Отчёт по квоте от 35 чел.: Общая численность - минус инвалид или льготники - разница численности умножим на 2% или 3%
ОБРАЗЕЦ:
1. Численность работников, чел. 50 –
2. Среднесписочная численность работников, чел. 50 –
3. Среднесписочная численность работников, занятых на вредных и (или) опасных условиях труда, чел. 22 –
4. Среднесписочная численность для расчёта квоты, чел.
(стр.2 – стр.3) 28 –
5. Размер установленной квоты, единицы 0
6. Количество созданных (выделенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов, единицы, из них: 0
6.1. арендованных у других работодателей для трудоустройства инвалидов в счёт квоты, единицы** 0
7. Численность работающих инвалидов, чел., – всего, из них: 0
7.1. принято на заквотированные рабочие места в отчётном периоде – всего,
в том числе: 0
§
- информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов, согласно приложению № 4 к приказу обязаны представлять все работодатели без исключения (имеющие в штате сотрудников из числа инвалидов).
Сдача отчётности свыше 25 человек. Отчёт по квоте от 35 чел.: Общая численность - минус инвалид или льготники - разница численности умножим на 2% или 3%
ОБРАЗЕЦ:
1. Численность работников, чел. 50 –
2. Среднесписочная численность работников, чел. 50 –
3. Среднесписочная численность работников, занятых на вредных и (или) опасных условиях труда, чел. 22 –
4. Среднесписочная численность для расчёта квоты, чел.
(стр.2 – стр.3) 28 –
5. Размер установленной квоты, единицы 0
6. Количество созданных (выделенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов, единицы, из них: 0
6.1. арендованных у других работодателей для трудоустройства инвалидов в счёт квоты, единицы** 0
7. Численность работающих инвалидов, чел., – всего, из них: 0
7.1. принято на заквотированные рабочие места в отчётном периоде – всего,
в том числе: 0
- информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов, согласно приложению № 4 к приказу обязаны представлять все работодатели без исключения (имеющие в штате сотрудников из числа инвалидов).