Главная /
Комментарии /
Согласно постановлению, дата формирования приказа на увольнение должна быть равна дате дню...

Согласно постановлению, дата формирования приказа на увольнение должна быть равна дате дню...

Комментарий к статье: Как заполнить форму СЗВ-ТД в 2022 году

Евгения

13 мая 2020 09:17

Постоянная ссылка

Добрый день!
Согласно постановлению, дата формирования приказа на увольнение должна быть равна дате дню увольнения?

Ответить

Бухгалтер

13 мая 2020 11:36

Постоянная ссылка

Эти даты чаще всего совпадают. Но трудовой кодекс не устанавливает, что они должны быть равнозначны. Не запрещено, подготовить приказ и до даты увольнения. Просто между датой его формирования и датой увольнения могут произойти события, которые могут повлиять на увольнение. Поэтому в большинстве случаев приказы издают в день увольнения.

Ответить

Советуем прочитать

Новая форма РСВ с 2026 года: изменения, коды и льготы Что такое массовое сокращение работников и как его провести по ТК РФ Можно ли и как уволить беременную женщину по срочному трудовому договору

Последнее с форума

6-НДФЛ по иноагентам страховые взносы17 Сколько чеков ККТ пробить для возврата аванса?