Добрый день. Последние семь лет работаю официально с белой зарплатой, но была вынуждена подписать соглашение сторон на увольнение в связи с реорганизацией компании, планирую сразу выйти на другую работу, но буду находится уже на третьем месяце беременности - т.е. в новой компании отработаю 3-4 месяца до ухода в декрет - как будет рассчитываться больниц по беременности и родам и кто будет платить пособие до 1,5 лет - фсс или новый работодатель?
Новый работодатель, однако Вам нужно получить у старой компании справку о фактически начисленном заработке за 2018-2019 год. Больничный по беременности иродам и уходу за ребенком будут рассчитываться в обычном порядке. Подробнее можете задать вопрос на форуме
Последние семь лет работаю официально с белой зарплатой, но была вынуждена подписать соглашение...