Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Если инвалид 2 группы был принят на работу и для него оборудовали рабочее место, но через некоторое...

Комментарий к статье: Что такое специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов и как их оборудовать
13 февраля 2026 09:47
Постоянная ссылка
Добрый день! Если инвалид 2 группы был принят на работу и для него оборудовали рабочее место, но через некоторое время сотрудник решил уволиться, он может это сделать безпрепятственно? Что грозит работодателю и есть ли ответственность сотрудника перед государством?
Ответить
14 февраля 2026 11:47
Постоянная ссылка
Нет, любое ограничение инвалида в правах в данном случае будет неправомерным. Не понимаю, при чем тут работодатель, если работник решил уйти сам.
Ответить