Подписывайтесь на новости
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Унифицированная форма № Т-1 — скачать бланк и образец

27 августа 2019
Унифицированная форма Т-1 используется при составлении приказа, которым оформляется прием сотрудника на работу. В статье мы разъясним порядок оформления этого документа.

Унифицированная форма Т-1 (бланк)

Как оформить унифицированную форму Т-1

Унифицированная форма Т-1а

Унифицированная форма Т-1 (бланк)

Бланк унифицированной формы Т-1 и указания по его заполнению утверждены постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1. Если вы в своей работе продолжаете использовать утвержденную Госкомстатом документацию, скачать унифицированную форму Т-1 можете на нашем сайте.

Унифицированная форма № Т-1 — скачать бланк и образец

Скачать форму № Т-1

Напомним, что с 01.01.2013 для большинства работодателей унифицированные формы по кадрам не являются обязательными к применению.

Подробнее об этом — в статье «Первичный документ: требования к форме и последствия ее нарушения».

Как оформить унифицированную форму Т-1

Приказ по форме Т-1 оформляется на работников, которые устраиваются по трудовому договору. Собственно, заключенный трудовой договор и является основанием для издания приказа. На тех же, кто работает по гражданско-правовым договорам, приказ о приеме составлять не нужно.

Составляет приказ лицо, в чьи обязанности входит прием и оформление работников в штат.

В документе нужно указать:

  • наименование структурного подразделения;
  • должность (специальность), на которую принимается работник;
  • срок испытания, если он установлен;
  • условия приема на работу и характер предстоящей работы (по совместительству, в порядке перевода из другой организации, для замещения временно отсутствующего работника, для выполнения определенной работы и пр.).

Если работник принимается на неопределенный срок, в реквизите «Дата» строка (графа) «по» не заполняется.

После подписания приказа руководством работник должен быть ознакомлен с ним под подпись.

Построчный комментарий заполнения приказа о приеме на работу по форме N Т-1 смотрите в Готовом решении от КонсультантПлюс.

Приказ служит основанием открытия на работника личной карточки (форма Т-2) и лицевого счета в бухгалтерии (форма Т-54 или Т-54а). Также на основании приказа вносится запись в трудовую книжку работника.

О личной карточке читайте в материале «Личная карточка работника формы Т-2 – скачать образец».

С образцом заполнения приказа по форме Т-1 вы можете ознакомиться на нашем сайте.

Скачать образец заполнения приказа по форме № Т-1

Унифицированная форма Т-1а

Данная форма именуется приказом (распоряжением) о приеме работников на работу. Она оформляется тогда, когда нужно принять не 1 работника, а сразу нескольких. В остальном она выполняет ту же функцию и содержит те же сведения, что и унифицированная форма Т-1.

Участвуйте в конкурсе на нашем форуме!
Подробнее
Добавить в закладки
Предыдущая статья Следующая статья
Ваши вопросы
8 марта 2019 02:33
Постоянная ссылка
Здравствуйте в трудовой запись принят на работу 10 января 2002 года. Звонил в отдел кадров они говорят что в бланке Т-2 написано принят 30 января. Вопрос, а куда делись 20 дней?
Ответить
12 марта 2019 11:35
Постоянная ссылка
А мы-то тут откуда знаем? :) Берите трудовую книжку, если там 10 января. Запрашивайте (письменно) копии приказа о приеме на работу, копию трудового договора (если нет на руках своего экземпляра), копии страниц журналов, в которых расписывались (к примеру, по технике безопасности, по правилам вы должны были там в день приема отметиться, что ознакомлены). Документы о начислении зарплаты в январе 2002. Со всем этим добром идите в отдел кадров и спрашивайте, куда делись 20 дней
Ответить
Ваш вопрос
Отправить