Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Не встал на воинский учет вовремя — какая ответственность?

Не встал на воинский учет вовремя - ответственность наступает по КоАП РФ. Нарушителям выписываются крупные административные штрафы. Постановке на воинский учет сопутствует много других обязательств, и за их неисполнение также предусмотрены санкции.
Пояснения эксперта:

Кто должен вставать на воинский учет?

Вставать на воинский учет должны мужчины в возрасте 18–30 лет, не зачисленные в запас, и военнообязанные запаса (включая не служивших из-за освобождения, а также прошедших альтернативную службу). Также на В/У должны вставать женщины с военно-учетными специальностями (подп. «а» п. 1 ст. 22 закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ, п. 14 Положения по постановлению Правительства России от 27.11.2006 № 719, в ред. от 26.08.2025).

Перечень военно-учетных специальностей (ВУС) для женщин приведен в приложении № 1 к Постановлению № 719. Его можно скачать.

Не подлежат учету (п. 1 ст. 8, п. 4 ст. 23 закона № 53-ФЗ):

  • граждане, не годные к службе в армии по здоровью, и потому освобожденные от нее, а также иные лица, указанные в ст. 23 закона № 53-ФЗ;
  • действующие военнослужащие;
  • женщины без военно-учетных специальностей;
  • граждане, постоянно живущие за границей.

Постановка на воинский учет и выполнение определенных действий, связанных с его обеспечением, — обязанность гражданина по закону.

Когда и как вставать на воинский учет?

Вставать на воинский учет (первичный) юноше нужно в том году, когда ему исполняется 17. Молодой человек должен в первый раз встать на воинский учет — в срок до 31 марта. Первичный учет остальных категорий граждан, подлежащих учету, проводится в сроки, определяемые военкоматом, и это может быть любой день года (пп. 1, 2 ст. 9 закона № 53-ФЗ).

Узнайте больше о первоначальной постановке на учет из специальной публикации.

По общему правилу личной явки не требуется — военкомат сам включает человека в Реестр воинского учета, запросив данные через государственные информационные системы, то есть ГИС (п. 3 ст. 9 закона № 53-ФЗ). Однако для сверки этих данных военкомат вправе направить гражданину повестку, в том числе электронную.

Получив повестку, гражданин должен явиться на учет в указанный в ней срок. Если он работает или учится, работодатель или учебное заведение обязаны содействовать явке сотрудника в военкомат (пп. 4, 5 ст. 9, п. 1 ст. 10 закона № 53-ФЗ). Если человек учится в школе, то первичная явка в военкомат обычно организуется коллективно — всем классом.

Явка в военкомат без повестки, но в течение двух недель обязательна при наступлении какого-либо из нижеследующих событий:

  • исключение гражданина из перечней личного состава В/Ч при увольнении в запас;
  • освобождение из мест лишения свободы;
  • получения ВУС женщиной;
  • получение гражданства России (если есть обязанность вставать на воинский учет — прежде всего это касается мужчин в возрасте 18–30 лет).

ВНИМАНИЕ! Вместо личной явки можно направить заявление в военкомат через Госуслуги, но только в течение недели после наступления какого-либо из указанных событий.

С собой в военкомат для учета нужно взять при отсутствии соответствующих сведений в ГИС (п. 34 Положения по постановлению № 719):

  • паспорт, свидетельство о рождении;
  • документ о прописке — если есть;
  • справку от работодателя либо учебного заведения;
  • аттестат, иной документ об образовании либо квалификации;
  • медицинские документы — если нужно подтвердить сложности со здоровьем;
  • удостоверение о спортивном разряде, звании — при наличии;
  • справку о военной подготовке в военно-патриотических молодежных, детских объединениях, общественно-государственных организациях — при наличии;
  • 6 фотографий 3 на 4 см.

Первичная постановка на учет в военкомате — лишь одна из многих процедур, которые должны выполнять военнообязанные граждане в целях обеспечения воинского учета. Рассмотрим, что может потребоваться сделать еще.

Что нужно делать для обеспечения воинского учета?

Для обеспечения воинского учета нужно делать следующее:

  1. Информировать (в письменном виде, через Госуслуги, посредством личной явки) военкомат либо администрацию муниципалитета, если она ведет первичный военный учет:
  • о новых фактах в семейном положении;
  • получении нового образования;
  • об изменениях места работы, обучения, занимаемой должности;
  • смене места пребывания, если не произведена регистрация по нему;
  • выезде из России на срок более 6 месяцев, а потом — о возвращении.

Срок информирования — в течение двух недель со дня наступления того или иного события. Если от военкомата приходило уведомление об автоматическом обновлении данных, то ничего из перечисленного в списке делать не нужно.

ВАЖНО! При смене места жительства или выезде за рубеж на срок более 6 месяцев осуществляется снятие с военного учета. По новому месту, а также при возвращении из-за границы требуется постановка на учет (п. 2 ст. 8, п. 1 ст. 10 закона № 53-ФЗ, п. 28 Инструкции по приказу Минобороны России от 22.11.2021 № 700).

  1. При выезде в период призыва (который будет круглогодичным, так как закон принят Госдумой, но именно отправка в армию будет в прежние периоды, два раза в год) на срок более трех месяцев с места постоянной или временной прописки, включая ситуации, когда они не изменены по новому месту проживания, — информировать военкомат или муниципальную администрацию, ведущую учет, посредством личной явки (п. 2.3 ст. 31 закона № 53-ФЗ).

В случае получения повестки призывник обязан явиться в военкомат в срок, указанный в этом документе, чтобы пройти медосвидетельствование и иные процедуры, а затем направиться на службу в часть (п. 1 ст. 31 закона № 53-ФЗ). Подробнее — здесь.

  1. В случае утраты документов по учету — также в течение двух недель обратиться в военкомат или администрацию муниципалитета для восстановления документов.

К числу указанных документов относятся (п. 1 ст. 10 закона № 53-ФЗ):

  • удостоверение призывника (в том числе электронное);
  • военный билет (либо временно заменяющее его удостоверение, или же справка, заменяющая его при незаконном избегании военной службы);
  • персональная электронная карта — выданная гражданину с его согласия.

Вправе ли работодатель принять на работу сотрудника, у которого отсутствуют документы воинского учета? Ответ дали эксперты «КонсультантПлюс». Оформите пробный доступ к системе и переходите в Готовое решение. Это бесплатно. Если вы хотите пользоваться системой на постоянной основе, уточните ее стоимость.

Если гражданин не встал на воинский учет вовремя, ответственность по закону предусмотрена административная (как и за нарушение прочих вышеперечисленных обязанностей).

Какие штрафы за нарушение учета?

Штрафы за нарушение учета такие (ст. 21.5, 21.7 КоАП РФ):

  1. За неявку в военкомат (или другой орган, который ведет учет) по повестке — на 10–30 тыс. рублей.

НА ЗАМЕТКУ! За злостное уклонение от призыва возможна уголовная ответственность.

  1. За невыполнение обязанности по информированию военкомата (администрации муниципалитета, если она ведет учет):
  • об изменениях в семейном положении, получаемом образовании, местах работы и обучения — на 1–5 тыс. рублей;
  • о смене места пребывания, не подтвержденном регистрацией по новому адресу — 10–20 тыс. рублей (аналогичный штраф будет, если не встать на воинский учет на новом месте, не подтвержденном регистрацией);
  • о выезде за границу на срок более 6 месяцев — на 5–15 тыс. рублей (аналогично — за неявку в военкомат при возвращении);
  • за утрату документов по В/У при их умышленной порче или уничтожении — 3–5 тыс. рублей.

Указанных штрафов — если не встал на воинский учет (не выполнил сопутствующие обязанности) — можно избежать, когда нарушения обусловлены уважительными причинами (п. 2 ст. 7 закона № 53-ФЗ). Например, болезнью, тяжелым состоянием родственника, обстоятельствами непреодолимой силы.

Не считая указанных обязанностей для гражданина, закон также обязывает работодателей принимать участие в обеспечении воинского учета. Подробнее — здесь.

Добавить в закладки
Ваш вопрос
Отправить