Главная /
Комментарии /
Работник написал заявление на увольнение по соглашению сторон. Ушел на больничный. Соглашение его...

Работник написал заявление на увольнение по соглашению сторон. Ушел на больничный. Соглашение его...

Комментарий к статье: Увольнение по соглашению сторон на больничном

николай

4 февраля 2025 22:08

Работник написал заявление на увольнение по соглашению сторон. Ушел на больничный. Соглашение его стороной не подписано и приказ соответственно тоже. Можно ли уволить его в тот день, как написано в заявлении?

Ответить

Сергей экономист

5 февраля 2025 22:29

Постоянная ссылка

Да можете, это не увольнение по инициативе организации.

Ответить

Советуем прочитать

Практические задачи по УСН (с решениями)Бенефициарный владелец юридического лица: понятие, сведения и оформление справки Обработка персональных данных: что это такое, какие действия включает и как соблюдать требования 152 ФЗ

Последнее с форума

Цифровой рубль с 2026 года: можно ли «поставить запрет» на приём платежей? ИП как правильно выбрать вид предприним деятельности в патенте Работа в нерабочий праздничный день при суммированном