Здравствуйте. График день ,ночь, отсыпной, выходной 12 часовой. Могу ли я отказаться выходить на работу в выходные дни (причина отпуска, больничные)? Если не могу, то какое максимальное количество переработанных часов в месяц допускается? Спасибо
Не понял вопрос. Если по графику у Вас смены в выходные дни, невыход приравнен к прогулу. Не очень понимаю про отпуска и больничные - это вообще причины отсуствия по увжительнйо причине с сохранением зарботка. Максимальное количество переработанных часов в месяц не регламентировано при суммированном учете, но оно должно быть не более 120 часов в год.
Рабочий график день, ночь, отсыпной, выходной (12 часов).Руководитель обязует выходить на работу в свои выходные в другие смены за отсутствующих рабочих . Имею ли право отказаться от таких выходов в чужую смену. Спасибо.
График день ,ночь, отсыпной, выходной 12 часовой. Могу ли я отказаться выходить на работу в...