Так как в трудовом договоре или ПВТР нет такой информации, вы обязаны придерживаться правил, которые устанавливает работодатель. ст. 21 ТК РФ: "Работник обязан: соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; соблюдать трудовую дисциплину;"
Так как в трудовом договоре или ПВТР нет такой информации, вы обязаны придерживаться правил, которые устанавливает работодатель.
ст. 21 ТК РФ:
"Работник обязан:
соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;
соблюдать трудовую дисциплину;"