Подписывайтесь на новости
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Подскажите, если работник закончил работы на неделю раньше срока, указанного в договоре ГПХ, то...

Комментарий к статье: Как заполнить ЕФС-1 на ГПХ в 2024 году
14 марта 2023 13:24
Постоянная ссылка
Добрый день!
Подскажите, если работник закончил работы на неделю раньше срока, указанного в договоре ГПХ, то отчитываться надо согласно дате в договоре или по факту, сделав допсоглашение на изменение срока договора? Например, срок услуг указан 07 апреля, но по факту 30 марта работа будет выполнена. Отчет отправить 07 апреля или обязательно надо сделать доп.соглашение об изменении срока на 30 марта и отправить отчет тогда?
Ответить
14 марта 2023 22:09
Постоянная ссылка
Мы сейчас говорим об отчете ЕФС-1? Если да, то по работникам ГПХ, его нужно направить с заполненным разделом 1.1 не позднее следующего рабочего дня после заключения или расторжения такого договора. Если договор действует до 7 апреля, то Вам нужно отправить отчет не позднее 8 апреля. Если сделаете допсоглашение на более раннюю дату расторжения, то придется ориентироваться на нее. Я лично это так понимаю.
Ответить
30 марта 2023 12:11
Постоянная ссылка
Я имела в виду, обязательно ли при таком раскладе делать доп.соглашение об изменении срока на ранний или можно ждать 7 апреля для отчитывания в ЕФС-1?
Где-то в официально прописано, что можно отчитываться о прекращении договора ГПХ, например, на основании даты составления акта приемки выполненных работ? Или как-то в договоре это прописать можно?
Ответить
30 марта 2023 20:22
Постоянная ссылка
В Постановлении пфр N 245 официально сказано о дате окончания договора ГПХ: "4.3. В графе 2 "Дата (число, месяц, год) приема, перевода, увольнения, начала договора ГПХ, окончания договора ГПХ" указывается в формате "ДД.ММ.ГГГГ": дата кадрового мероприятия; дата начала периода работы по договору ГПХ; дата окончания периода работы по договору ГПХ. А дальше
- как каждый сам понимает, т.е. на Ваше усмотрение.
Ответить