Добрый день. В нашем регионе действует пилотный проект ФСС (прямые выплаты). У сотрудника 15 марта 21 года заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
1) Надо ли писать сотруднику заявление на продление, или это будет автоматически?
2) Если надо писать заявление, то где он это должен сделать, в бухгалтиерии организации, или напрямую в ФСС?
Отпуск до трёх лет никак не связан с пилотным проектом ФСС. Заявление пишется работником для того, чтобы подтвердить правоерность его отсутствия на рабочем месте. Никаких выплат за этот период, то есть с полутора до трёх лет, ему не полагается. В ФСС это заявление передавать не нужно.
1) Надо ли писать сотруднику заявление на продление, или это будет автоматически?
2) Если надо писать заявление, то где он это должен сделать, в бухгалтиерии организации, или напрямую в ФСС?