Здравствуйте. Пришло такое письмо от ПФР : "В соответствии с пунктом 2.5 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон № 27-ФЗ) при отсутствии у зарегистрированного лица случаев за 2020 год, указанных в пункте 2.4 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ, сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 года.
Таким образом, в отношении указанных в приложении лиц, необходимо предоставить сведения о трудовой деятельности по состоянию на 01 января 2020 года (первичное наполнение) не позднее 15 февраля 2021 года."
Организация действует с 9.04.15 один учредитель, потом 20.10.15 появился второй учредитель (20% доли) и по уставу он стал ген.директором в выписке ЕГРЮЛ тоже это отражено. Договоров не заключали с ними, т.к у них есть основное место работы, отчислений нет, деятельности у орган. нет. Вопрос нужно ли второго учредителя оформлять как совместителя (но отчислений не будет), т.к он в уставе и выписке как ген.директор идет и как заполнить СЗВ-ТД тогда на этих учредителей? И получается нужно заявление от них на выбор трудовой от 2020 года или можно уже 21 годом написать и сдать СЗВ-ТД? Первый раз сдаю и столько информации, уже запуталась
Сведения по форме сзв-ТД не нужно подавать на директора, который является единственным учредителем этой компании. Об этом писал Минтруд в своем письме от 24.03.2020 № 4-2/В-293. У вас же учредителей несколько, поэтому на мой взгляд трудовой договор с директором должен быть подписан. Оформляйте его по совместительству, поскольку у него есть основное место работы. На совместителей сзв- ТД подается в общем порядке. Но они не должны писать заявление о выборе трудовой книжки, поскольку это заявление они пишут по основному месту.
Спасибо огромное. А как быть с тем что выплат на него не делается, оформить отпуск без сохранения заработной платы? И ещё момент, вношу запись в трудовую о совместительстве или это делает работодатель по основному месту работы?
Таким образом, в отношении указанных в приложении лиц, необходимо предоставить сведения о трудовой деятельности по состоянию на 01 января 2020 года (первичное наполнение) не позднее 15 февраля 2021 года."
Организация действует с 9.04.15 один учредитель, потом 20.10.15 появился второй учредитель (20% доли) и по уставу он стал ген.директором в выписке ЕГРЮЛ тоже это отражено. Договоров не заключали с ними, т.к у них есть основное место работы, отчислений нет, деятельности у орган. нет. Вопрос нужно ли второго учредителя оформлять как совместителя (но отчислений не будет), т.к он в уставе и выписке как ген.директор идет и как заполнить СЗВ-ТД тогда на этих учредителей? И получается нужно заявление от них на выбор трудовой от 2020 года или можно уже 21 годом написать и сдать СЗВ-ТД? Первый раз сдаю и столько информации, уже запуталась