Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Поиск
Услуги
Новости
Статьи
Бланки
Подборки
Конструкторы
Калькуляторы
Календари
Тесты
Форум
Важное за неделю
Изменения-2026
Ставка ЦБ РФ
Калькулятор НДФЛ
Конструктор УПД
Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
Главная
/
Комментарии
/
Если сотрудник изъявил желание оставить и бумажный носитель, и вести трудовую в электронном...
Если сотрудник изъявил желание оставить и бумажный носитель, и вести трудовую в электронном...
Комментарий к статье:
Образец записи в трудовую книжку о переходе на электронный вариант
Ната
12 октября 2020 11:40
Постоянная ссылка
Добрый день.
Если сотрудник изъявил желание оставить и бумажный носитель, и вести трудовую в электронном виде.
Какие действия?
Ответить
Мария
12 октября 2020 11:43
Постоянная ссылка
Здравствуйте, работник должен выбрать - вести трудовую на бумажном носителе или в электронном. Два варианта он не может выбирать.
Ответить
Наталья
21 октября 2020 09:35
Постоянная ссылка
Не верно.
В электронном виде сведения о трудовой деятельности будут вестись в обоих случаях.
Ответить
Мария
12 ноября 2020 18:03
Постоянная ссылка
Мы говорим о выборе работника, а не о том, что бухгалтерия/отдел кадров будет вести ТК в электронном формате с 01.01.2021.
Ответить
Юлия
22 октября 2020 10:59
Постоянная ссылка
никакие. продолжаете вести и бумажную и электронную
Ответить
Анна
11 ноября 2020 14:16
Постоянная ссылка
такого не должно быть! или тот или другой вариант,
Ответить
Советуем прочитать
Пояснения к упрощенной бухгалтерской отчетности за 2025 год (образец)
Бухгалтерская отчетность за 2025 год
Как посчитать НДС 5 процентов от суммы по формуле
Последнее с форума
Может ли организация воспользоваться ст. 145 НК РФ за 2025 г. в декабре 2025 г.
НДС с 2026г
Срок давности вычета за недвижимость и процентов по ипотеке
Если сотрудник изъявил желание оставить и бумажный носитель, и вести трудовую в электронном виде.
Какие действия?
В электронном виде сведения о трудовой деятельности будут вестись в обоих случаях.