Подписывайтесь на новости
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

А если в контракте ненормированный раб.день с 9 до 18. А работать заставляют(эпизодически) с 9 до...

Комментарий к статье: Работа в ночное время по Трудовому кодексу (нюансы)
5 июня 2019 11:52
Постоянная ссылка
Здравствуйте, а если в контракте ненормированный раб.день с 9 до 18.
А работать заставляют(эпизодически) с 9 до 18, затем в этот же день с 22 до 5 утра и в 9 снова должен быть на работе - за это дают 1 отгул, законно ли это?
Ответить