Мне не подписывает отпуск по графику

График отпусков обязателен для исполнения работником и работодателем. Вы не должны писать заявление если он по графику, более того установлена прямая обманность работодателя известить вас о предстоящем по графику отпуске минимум за 2 недели (ст. 123 ТК РФ).
Если вас не отпускают в отпуск по утвержденном графику, прямо скажите работодателю, что он нарушает положения ст. 123 ТК РФ. Если это не поможет вы вправе обратиться с жалобой о нарушении ваших прав в ГИТ.