Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:

Работаю на предприятии с декабря 2009г. Третий год подряд не могу взять отпуск 28 дней летом, дают...

Комментарий к статье: Ежегодный оплачиваемый отпуск по Трудовому кодексу (нюансы)
28 февраля 2026 11:56
Постоянная ссылка
Работаю на предприятии с декабря 2009г. Третий год подряд не могу взять отпуск 28 дней летом, дают только 14 летом, а остальное ноябрь или декабрь. Делят отпуск без моего согласия, т.к если не делить я буду ходить в отпуска только в декабре. Мне приходится подписывать график. Можно ли как-то изменить ситуацию. Других препятствий для летнего отпуска нет, я просто его не заработала за 16 лет.
Ответить