Здравствуйте, устроилась на свою первую работу со сменным графиком 2/2 по 10 часов. При составлении графика отпусков на 26 год столкнулась с проблемой, сменщица хочет взять отпуск 44 дня подряд, что значит, что мне придется отработать 440 часов без выходных. Скажите, это вообще законно? Заранее спасибо!
Формально незаконно - нарушение статей 91, 103,104, 110 ТК РФ, в части нормы рабочего времени и периода непрерывного еженедельного отдыха в количестве не менее 42 часов.
Устроилась на свою первую работу со сменным графиком 2/2 по 10 часов. При составлении графика...