В Госдуму внесен законопроект, вводящий в ТК РФ новую статью 261.1. По ней с 2025 года женщинам с детьми до 7 лет по их заявлению будет положен один дополнительный выходной раз в два месяца с сохранением зарплаты.
Оплачиваемые допвыходные можно будет «копить» и брать в течение года до 6-ти таких неиспользованных дней подряд. Однако, график предоставления допвыходных должен быть согласован с работодателем.
По мнению инициаторов проекта, допвыходные женщины могли бы использовать, например, чтобы пройти положенную по закону ребенку дошкольного возраста диспансеризацию в поликлинике. Действующее законодательство не содержит норм, позволяющих матери взять оплачиваемый отгул для похода с ребенком к врачам.
При этом в исходной версии проекта каких-либо ограничений по использованию таких допвыходных пока нет.
Напомним, сейчас законодательно предусмотрены только дополнительные выходные по уходу за ребенком-инвалидом. Как их правильно оформить и оплатить, смотрите в Типовой ситуации КонсультантПлюс. Пройдите по ссылке и читайте бесплатно, оформив тестовый доступ.