Добрый день.
Сотрудник работает на окладе 30 000,00 руб.
Привлекался к работе 4, 5, 8 января. Взял за эти дни отгулы 13, 16, 28 января. Т.е. в этом же месяце.
Какая норма часов должна получиться при 40 часовой рабочей неделе в расчетном листе (количество дней и часов)? И з/плата в каком объеме должна получиться?
Заранее спасибо.
Он по графику выходил или по приказу? Норма зависит от порядка расчета принятого в компании - по графику работника или по графику пятидневной рабочей недели. Не вижу графика, табеля работника, не могу сказать что и в каком размере должно получится, были ли ночные смены и т.д. Лучше развернуто опишите ситуацию на форуме
Сотрудник работает на окладе 30 000,00 руб.
Привлекался к работе 4, 5, 8 января. Взял за эти дни отгулы 13, 16, 28 января. Т.е. в этом же месяце.
Какая норма часов должна получиться при 40 часовой рабочей неделе в расчетном листе (количество дней и часов)? И з/плата в каком объеме должна получиться?
Заранее спасибо.
Он по графику выходил или по приказу? Норма зависит от порядка расчета принятого в компании - по графику работника или по графику пятидневной рабочей недели. Не вижу графика, табеля работника, не могу сказать что и в каком размере должно получится, были ли ночные смены и т.д. Лучше развернуто опишите ситуацию на форуме