Смотрим ст. 220 ТК РФ "Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации". Всё, что не предусмотрено указанной статьёй, решается уже на уровне работодателя и работника.
Правомерно ли предприятию оплачивать медосмотр работника при приеме на работу