Подписывайтесь на новости по налогам, учету и кадрам
Новости по налогам, учету и кадрам
Подписаться
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
С вами с 2014 года
Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Поиск
Услуги Новости Статьи Бланки Подборки Конструкторы Калькуляторы Календари Тесты Форум
Важное за неделю Изменения-2026 Ставка ЦБ РФ Калькулятор НДФЛ Конструктор УПД Калькулятор стажа работы по трудовой книжке для больничного
Предыдущая статья Следующая статья
Советуем прочитать
Как возместить НДС из бюджетаКак оплачивается больничный в праздничные дни и выходныеОбъект налогообложения по налогу на прибыль: что признаётся прибылью и как её считать
Последнее с форума
Документ о приемке из системы ЕИС Отказ в выплате налогового вычета Трактор 150 л.с. в 2026 году: льгота по транспортному налогу и «роскошный» перечень — есть ли конфликт?
Ваши вопросы
Постоянная ссылка
правомерно ли предприятию оплачивать медосмотр работника при приеме на работу
Ответить
Постоянная ссылка
Смотрим ст. 220 ТК РФ "Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя, если иное не установлено законодательством Российской Федерации". Всё, что не предусмотрено указанной статьёй, решается уже на уровне работодателя и работника.
Ответить
Ваш вопрос
Отправить