Добрый день. Руководитель РЭС умышленно завысил показатель производственной деятельности за отчетный период путем снижения потерь потерь электроэнергии, то есть за счёт превышения установленного объема расхода электроэнергии на хозяйственные нужды предприятия, который не учитывается как потери и таким образом не превысил установленные показатели потерь за отчетный период, в связи с чем он сам и коллектив были премированы. При этом руководитель значительно превысил допустимые нормы расходы электроэнергии на хоз.нужды, но данный факт не отражается в документации на премирование. Есть ОРД по предприятию о недопустимости превышения указанных норм, с которым он ознакомлен под под роспись и т.д...
ВОПРОС: можете ли Вы дать правовую оценку действиям руководителя, сфальсифицировавшего положительные показатели служебной деятельности вверенного ему предприятия, на основании которых он и работники РЭС были премированы, если так, то материальный ущерб причиняется ОАО..?
ВОПРОС: можете ли Вы дать правовую оценку действиям руководителя, сфальсифицировавшего положительные показатели служебной деятельности вверенного ему предприятия, на основании которых он и работники РЭС были премированы, если так, то материальный ущерб причиняется ОАО..?