Вы выплачиваете компенсацию в 50 руб. на ребенка до 3 лет? Ее же вроде отменили - см. Указ Президента от 25.11.2019 № 570. Вы бы ее могли продолжить выплачивать, если бы сотрудник Вам подал заявление до 1 января 2020 г., либо если ребенок родился до указанной даты. Но в настоящее время уже все сроки пройдены, так что у вас никак не получается выплачивать данную компенсацию.
Если Вы имеете в виду пособие по уходу до 1,5 лет, то оно вообще у Вас никак фигурировать не должно, поскольку на прямые выплаты последние регионы перешли уже давно, эти суммы выплачивает ФСС (в настоящее время СФР). И с них НДФЛ не удерживается, но и повторюсь, к Вам эта выплата тоже никакого отношения не имеет.
Расскажите более подробно, что за пособие или выплату Вы имеете в виду.
Спасибо, надо почитать указ. Организация с октября 2022г. выплачивает сотруднику пособие до 3 лет (50р.), делаем отчет (годовой) 6 ндфл, и не пойму,как отразить такого сотрудника в справке 2 ндфл.
Если это инициатива работодателя, то как я понимаю, тут уже будет с удержанием НДФЛ. Или можно как матпомощь ежемесячную оформить? До 4000 руб. в год без НДФЛ.
Если Вы имеете в виду пособие по уходу до 1,5 лет, то оно вообще у Вас никак фигурировать не должно, поскольку на прямые выплаты последние регионы перешли уже давно, эти суммы выплачивает ФСС (в настоящее время СФР). И с них НДФЛ не удерживается, но и повторюсь, к Вам эта выплата тоже никакого отношения не имеет.
Расскажите более подробно, что за пособие или выплату Вы имеете в виду.