Добрый день ,сотрудник работает 4 часа в день и находится в отпуске по уходу за ребенком , заработная плата начисляется по штатному от выработанного времени ( т.е оклад 25 тыс) сотруднику начислено 12тыс . Так же в организации предусмотрены премии месячные , по усмотрению руководителя .Скажите не будет ли нарушения ,если работодатель выписывает данному сотруднику премию в месте со всеми. Не посчитает ли ФСС это дополнение до заработной платы ?
Сотрудник работает 4 часа в день и находится в отпуске по уходу за ребенком , заработная плата...