Доброго времени суток, у меня такая ситуация, я работаю почти без выходных, то есть перерабатываю переработку плотят как положено, написал заявление на четыре дня по уходу за ребёнком инвалидом, мне не перевели дениги, позвонил в бухгалтерию поинтересовался в чём дело, мне сказали что мол ты работаеш перерабатываеш тебе оплачивают все переработки и мы не можем тебе оформить эти 4 дня работай по графику 5 через 2 и оплотим. Разве это законно???
Александр здравствуйте, вам 4 дня по ст. 262. ч 1.оплачивает фсс, согласно по вашему письменному заявлению и предоставленных копий документов, вы эти документы и заявление отдаёте в отдел кадров, ваша бугалтерия тут не имеет к этому ни какого отношения.
Подскажите, пожалуйста. Работник имеет одного ребенка-инвалида, берёт дополнительный оплачиваемый выходной допустим с 12 по 15 мая, справка о том, что второй родитель не пользовался данными выходными придет по почте из головного офиса в конце месяца или уже в следующем месяце, но имеется скан оригинала справки, оправдано ли бухгалтерия отказывает в оформлении данных выходных, ссылаясь на отсутствия на данный момент справки?
У меня такая ситуация, я работаю почти без выходных, то есть перерабатываю переработку плотят как...