Добрый день!
Как рассчитать компенсацию при увольнении за неиспользованные отгулы? Сотрудник увольняется в июне, у него 2 неиспользованные отгула.
Спасибо.
Добрый день. Неиспользованные отгулы компания компенсировать не обязана, такой возможности ТК РФ не предусматривает. Если это внутреннее решение компании, закрепленное в локальных актах, она вправе сама определить порядок расчета суммы компенсации. Если у Вас остались вопросы, вы можете в развернутом виде задать их на форуме
Как рассчитать компенсацию при увольнении за неиспользованные отгулы? Сотрудник увольняется в июне, у него 2 неиспользованные отгула.
Спасибо.