Добрый день, работаю в мурманске 20 лет, работодатель в Москве. Всегда давался полный отпуск 52 дня, со следующего года решили давать отпуск за отработанный рабочий период: т. е. если приступил к работе в январе, очередь отпуска пришлась на май, значит положено 20 дней отпуска. Скажите, это законно?
Добрый день, да это вполне законно, так как отпуск за работу в районах крайнего севера начисляется за фактически отработанно в сложных условия время (ст. 121 ТК РФ).
Работаю в мурманске 20 лет, работодатель в Москве. Всегда давался полный отпуск 52 дня, со...