Как оплачивается больничный по уходу за ребенком

РаспечататьВ избранноеОтправить на почту

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком – об этом надо знать родителям, которые берут его чаще, чем из-за собственной болезни, в силу подверженности детского организма различным заболеваниям. О нюансах того, как получают и как оплачивают больничный по уходу за ребенком, расскажем в данной статье.

 

Больничный лист по уходу за болеющим родственником в 2016 году

Продолжительность больничного по уходу за ребенком

Нюансы оформления больничного листа по уходу за ребенком

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком

Пример расчета больничного листа по уходу за ребенком

Итоги

 

Больничный лист по уходу за болеющим родственником в 2016 году

Законодательство РФ признает невозможность работать из-за того, что необходимо ухаживать за болеющим близким. Это приравнено к собственной временной нетрудоспособности и оформляется и оплачивается похожим образом:

  • на период ухода ухаживающему выдается больничный лист;
  • больничный лист оплачивается ухаживающему по месту работы за счет средств Фонда социального страхования;
  • максимальные и минимальные суммы выплат лимитированы так же, как при компенсации в случае собственной нетрудоспособности;
  • суммы выплат рассчитываются от рабочего стажа

Однако у больничного по уходу за ребенком есть ряд нюансов:

  • период пребывания на больничном зависит от формы лечения (стационарная или амбулаторная);
  • период пребывания на больничном зависит от возраста ребенка;
  • больничный по уходу за ребенком учитывается по каждому из них, и оплачиваемый период нетрудоспособности продлевается, пока не выздоровеют все дети;
  • существуют ограничения на выдачу больничных по уходу за ребенком в определенные периоды.

Больше о больничных по уходу за заболевшим членом семьи узнайте из статьи«Оплата больничного по уходу за больным родственником».

Продолжительность больничного по уходу за ребенком

Максимальная продолжительность пребывания на больничном с ребенком в 2016 году (согласно порядку, утвержденному приказом Минздрава РФ от 29.06.2011 № 624н) составит:

Возраст ребенка

(в годах)

Форма получаемого лечения

Период 1 больничного листа (в днях)

Максимальный оплачиваемый период за 1 год (в календарных днях)

Оплачиваемый период в особых случаях по перечню, утвержденному Минздравсоцразвития (в днях за 1 год)

До 7

Стационарное

Все дни болезни

60

90

Амбулаторное

От 7 до 15

Стационарное

До 15

45

Амбулаторное

После 15

Стационарное

Нет

Нет

Нет

Амбулаторное

До 7

30

Дополнительный порядок установлен для следующих случаев:

  • оплачиваемый период больничного по уходу за ребенком-инвалидом увеличен до 120 дней в год;
  • если в детском дошкольном учреждении введен карантин, с ребенком можно находиться весь этот период.

Обратите внимание! Для пребывания в стационаре с подростком старше 15 летбольничный по уходу за ребенкомуже не положен. Считается, что весь необходимый уход ему оказывает медперсонал.

Нюансы оформления больничного листа по уходу за ребенком

Больничный лист при болезни ребенка не выдается в период, когда ухаживающий уже находится в отпуске:

  • основном;
  • дополнительном (в том числе неоплачиваемом);
  • декретном.

При этом больничный можно оформить, только если ребенок еще болеет, а родителю нужно выходить на работу.

Обратите внимание! Вызывает споры (вплоть до судебных) и возможность оформления больничного в выходной день. ФСС может отказать в возмещении оплатыбольничного по уходу за ребенком, если он оформлен в выходной.

Возникает еще ряд вопросов:

  • Оплачивается ли больничный по уходу за ребенком одновременно 2 родителям? Нет. В 1 период времени по 1 страховому случаю больничный может быть выдан только 1 родственнику.
  • Оплачивается ли больничный по уходу за ребенком, если родители берут его по очереди? Да. Например, он может быть выдан отцу, если мать продолжает трудиться или у нее уже исчерпан годовой лимит дней по уходу за ребенком.

Если у ухаживающего несколько детей и заболели 2 и более, при оплате должны учитываться периоды болезни по каждому ребенку. Болеющие дети вписываются в больничный лист, а если не позволяет бланк, оформляется дополнительный лист.

В случае если болеют одновременно 2 и более детей, больничные могут быть выданы соответственно 2 и более родственникам с соблюдением следующего правила: 1 ухаживающий = 1 больничный.

Если ухаживающий работает в нескольких местах, больничный по уходу за ребенком также могут оплатить в нескольких местах при условии, что ухаживающий сотрудник 2 года, предшествующие году оформления больничного, трудился у этих же работодателей.

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком

Оплата больничного листа по уходу за ребенкомимеет некоторые нюансы.

Вся сумма пособия подлежит выплате из средств ФСС (первые 3 дня, как в случае с «личными» больничными, работодателем не возмещаются).

Больничный лист по уходу за ребенком оплачивается из расчета среднего заработка ухаживающего в день и количества подлежащих оплате календарных дней больничного.

Сумма среднего заработка в первые 10 дней корректируется в зависимости от стажа:

  • до 5 лет — 60%;
  • от 5 до 8 лет — 80%;
  • больше 8 лет — 100%;
  • дни после 10-го оплачиваются из расчета 50% среднего заработка.

Подробно о расчетах по больничным листам узнайте из статей:

Пример расчета больничного листа по уходу за ребенком

Как оплачивается больничный по уходу за ребенком,рассмотрим на примере.

Пример

Глухова А. П. имеет 2 детей — 4 и 8 лет. 30.01.2016 (в субботу) ребенок 8 лет заболел. Глухова А. П. по совету бухгалтера оформилабольничный по уходу за ребенкомс 01.02.2016 (с понедельника) на 8 дней.

05.02.2016 в детском саду, куда ходит ребенок 4 лет, установили карантин на 10 дней. Глуховой А. П. была выдана справка эпидемиолога из учреждения здравоохранения, обслуживающего этот детский сад. По справке эпидемиолога врач в поликлинике, к которой прикреплены дети Глуховой А. П., выдал ей 2-й больничный на период карантина (с отдельной отметкой «Карантин»).

16.02.2016 Глухова А. П. вышла на работу и предъявила 2 больничных.

Стаж Глуховой А. П. — 6 лет (в расчете, исходя из стажа, участвуют 80% заработка). Из отпуска по уходу за младшим ребенком она вышла 01.08.2014. Сумма заработка за период с 01.08.2014 по 31.12.2015 составила 510 000 руб.

Сколько нужно заплатить по больничным?

Порядок получения больничного по карантину в детском учреждении стандартный. В отдельных случаях справки также могут выдавать врачи центров эпидемиологии Роспотребнадзора, если карантин вводится по их распоряжению.

По смыслу ст. 7 и 8 ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» от 16.07.1999 № 165-ФЗ при наложении периодов временной нетрудоспособности оплата компенсации за них производится в однократном размере. По разъяснениям ФСС, при оплате дальнейших несовпадающих периодов должен быть выбран вариант, более выгодный для работника (в пределах, установленных законом).

Таким образом:

  • больничный по уходу за ребенком 8 лет будет оплачен с 01.02.2016 по 08.02.2016 (8 дней) по среднему заработку с учетом стажа;
  • «карантинный» больничный будет оплачен с 09.02.2016 по 15.02.2016 (7 дней) тоже по среднему заработку.

Расчетный период — 2014 и 2015 год. Сумма заработка за период достаточна, чтобы не применять расчет по МРОТ, и не превышает установленные лимиты по предельным суммам, облагаемым взносами в ФСС.

Размер выплаты по больничным составит:

(510 000 / 730) × 0,8 × 8 + (510 000 / 730) × 0,8 × 7 = 8 383,56 руб.

Итоги

Сотрудникам, имеющим детей, следует быть внимательными при оформлении больничного листа по уходу за ребенком, чтобы не только подтвердить уважительность отсутствия на работе, но и получить компенсацию. Бухгалтерам при расчете больничных следует учитывать все нюансы законодательной базы и практики таких расчетов.

 

Получать уведомления о важных налоговых изменениях

Оформить подписку

 

Оставить комментарий

Получить e-mail уведомление об ответе
Поля, отмеченные *, обязательны для заполнения