Зарплаты и кадры
Справка с места работы от ИП - образец заполнения в 2024 году
Справка с места работы - образец от ИП. Чем он отличается от документа, составляемого юридическими лицами? На этот вопрос мы ответим в нашей статье. А также приведем сам образец оформления такой справки.
Положение о служебных командировках - образец в 2024 году
Положение о командировках — важный документ для работодателей, работники которых выезжают в командировки. Правила, которыми следует руководствоваться при оформлении и учете служебных поездок, подвержены изменениям. Отсюда вытекает необходимость включения актуальных положений в документ, регулирующий вопросы, связанные с командировками.
Личная карточка учета выдачи СИЗ - бланк заполнения в 2024 году
Личная карточка учета выдачи СИЗ 2023-2024 — бланк с примером заполнения вы найдете в нашей статье. Карточка служит для учета выданных работнику средств индивидуальной защиты (СИЗ). Рассмотрим особенности ее оформления и специфику организации учета выданных СИЗ.
Увольнение главного бухгалтера по собственному желанию в 2024 году
Увольнение главного бухгалтера по собственному желанию - 2023 - 2024 годы не являются исключением - должно производиться с соблюдением всех норм ТК РФ. О том, какие этапы включает процедура увольнения и как правильно это оформить, пойдет речь в нашей статье.
Какие документы нужны при приеме на работу в 2024 году?
Какие документы нужны при приеме на работу, подробно рассказывается в Трудовом кодексе. В ст. 65 проводится анализ списка документов, представляемых работником в обязательном порядке в соответствии с законным требованием нанимателя, а также описываются нюансы документооборота при трудоустройстве.
Положение о персональных данных работников - образец в 2024 году
Положение о персональных данных работников - образец 2023-2024 годов вы найдете в этой статье - должно быть обязательно включено в структуру кадрового документооборота фирмы, имеющей наемных сотрудников. Каковы нюансы составления этого источника? Для чего нужно положение о работе с персональными данными работников? Рассмотрим ответы на эти и другие вопросы, а также приведем образец заполнения такого положения.
Аттестация работников на соответствие занимаемой должности в 2024 году
Аттестация работников на соответствие занимаемой должности - 2023-2024 может проводиться как в государственных, так и в частных организациях. При этом для 1-й категории предприятий она чаще всего обязательна, а в субъектах негосударственной сферы, как правило, инициируется работодателем в связи с преследуемой им целью. Подробнее — в нашей статье.
Компенсация за увольнение по соглашению сторон в 2024 году
Увольнение по соглашению сторон - компенсация 2023-2024 годов, начисляемая работодателями на этом основании, является активно обсуждаемой темой. Причиной этому служат многочисленные судебные разбирательства и письма Минфина. В предлагаемом материале мы рассмотрим некоторые нюансы увольнения работника при обоюдном согласии сторон, принципы выплаты компенсации и проанализируем налоговые аспекты таких выплат.