Такой приказ не нужен.
Если работник просит работодателя перенести отпуск на срок иной, чем он запланирован в графике отпусков, внести изменения в график можно на основании заявления работника. Издавать приказ о переносе отпуска не обязательно.
Об этом — на сайте Онлайнинспекция.рф (вопрос № 216108 от 13.02.2025).
Порядок оформления переноса отпуска на другой срок по инициативе работника законом не определен. Если нарушен порядок переноса отпуска, возможны риски. Чтобы всё сделать грамотно, следуйте рекомендациям экспертов. Смотрите их бесплатно, оформив пробный доступ к «КонсультантПлюс». Если вы хотите пользоваться системой на постоянной основе, уточните ее стоимость.
См. также: «Как продлить отпуск на срок больничного во время отпуска».