Работодатель подсунул мне договор, с переводом под разряд с условиями неполного рабочего дня. Запись в трудовой электронной книжке. При этом работаю в одной бригаде и они не переведены на неполный рабочий день, записи в трудовой нет. За 2 месяца с приказом не уведомили, правомерно ли это? И как обжаловать
Согласно ст. 72 ТК РФ любые изменения в ТД вносят по соглашению сторон. Соглашение подкрепляестя подписью на экземпляре дополнительного соглашения к трудовому договору. Рекомендую знакомиться с содержанием документа перед подписанием. Успехов Вам.
Работодатель подсунул мне договор, с переводом под разряд с условиями неполного рабочего дня. Запись в трудовой электронной книжке. При этом работаю в одной бригаде и они не переведены на неполный рабочий день, записи в трудовой нет. За 2 месяца с приказом не уведомили, правомерно ли это? И как обжаловать