Добрый день! Подскажите пожалуйста, если у работника выходной день по уходу за ребенком-инвалидом совпал с выходным предпраздничным днем 3 ноября 2025 г. должны ли перенести его на другой день, если этот работник написал заявление 1 октября 2025 г. на квартал о том, что будет отдыхать каждый понедельник месяца? и если да, то должен ли он писать еще раз заявление
Эти дни предоставляют только в рабочие дни. Предоставление в выходной, праздничный день - неправомерно.