Главная /
Комментарии /
Работник принят на работу 13.08.2024 г. Он просит отправить его в первый отпуск (после устройства...

Работник принят на работу 13.08.2024 г. Он просит отправить его в первый отпуск (после устройства...

Комментарий к статье: Через какое время можно уйти в отпуск на новой работе

Ирина25

23 июня 2025 12:09

Добрый день.
Работник принят на работу 13.08.2024 г.
Он просит отправить его в первый отпуск (после устройства на данную работу) в 2025 году в период с 01.08.2025 по 28.08.2025г.
Можно ли предоставить ему отпуск в этот период?
Или обязательно надо отправить его с 17.07.2025 по 13.08.2025 ?
Заранее, спасибо за ответ.

Ответить

Сергей экономист

23 июня 2025 17:57

Постоянная ссылка

Можно, так как он имеет право на отпуск отработав 6 месяцев, не обязательно отправлять его строго по окончанию года. Период отпуска должен быть закреплен в графике отпусков.

Ответить

Ирина25

24 июня 2025 12:02

Постоянная ссылка

Спасибо большое.

Ответить

Советуем прочитать

НДС в 2026 году: все свежие изменения УСН и НДС с 2026 года: выясняем, считаем, правим договоры Отмена льгот по страховым взносам для МСП в 2026 году

Последнее с форума

Олгаритм подачи НДС , если в корректируемом периоде организация не была плательщиком НДС. в новом Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-2025, который вводится в действие с 1 января 2026 года, нет старой должности Смена гендира