Работник получил травму нарушив правила техники безопасности. Оформил больничный как травма,...
Комментарий к статье: Оплата больничного по бытовой травме в 2025 году
Советуем прочитать
Предоставление ежемесячной выплаты на третьего и последующих детейЧто делать, если отказали в едином пособии на ребенкаМатериальная помощь при рождении ребенка от работодателя
Последнее с форума
Как правильно заполнить строку 124 в налоговой декларации ,если первое 3462040 номер статьи и пункт не могу найти по алтайскому краю
Добрый день.Крестьянское(фермерское)хозяйство на УСН продает автомобиль физическому лицу - члену фермерского хозяйства.Налоги для обеих сторон?
Регистрация ГосЛог
"Статья 143. Нарушение требований охраны труда
1. Нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека, -
наказывается штрафом в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до одного года, либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.
2. Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть человека, -
наказывается принудительными работами на срок до четырех лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
3. Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, -
наказывается принудительными работами на срок до пяти лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Примечание. Под требованиями охраны труда в настоящей статье понимаются государственные нормативные требования охраны труда, содержащиеся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации."
А стандартно оштрафуют по ст. 5.27. КоАП РФ.